Пособие по уходу за ребенком военнослужащего

Сегодня предлагаем информацию: "Пособие по уходу за ребенком военнослужащего" с самым полным описанием. Здесь собрана вся информация по теме. В случае возникновения вопросов - задавайте нашему дежурному специалисту.

Выплаты и пособия военнослужащим при рождении ребенка в 2019-2020 году

Государство поддерживает молодые семьи, в частности, обеспечивает минимальное материальное обеспечения малолетнего. Пособие по уходу за малышом в возрасте до 1,5 лет выплачивается всем матерям без исключения.

Однако в законодательстве отдельно рассматриваются военнослужащие, которые рассчитывать на получение специальных пособий. Выплаты военнослужащим при рождении малыша выплачиваются в строгом соответствии с нормами российского закона.

Скачать для просмотра и печати:

Льготы жене военнослужащего

После реформирования российской власти в сопутствующие нормативные правовые акты были внесены существенные изменения.

К примеру, после 2008 года срок службы был сокращен с 2 лет до 1 года. Но если раньше у призывника была возможность получить отсрочку, если повестка пришла во время того, как его беременная жена находилась на сроке более 26 лет недель, или если в семье есть малыш до 3 лет, сейчас такая возможность отменена.

Также после таких нововведений военнослужащий не может воспользоваться правом на досрочное увольнение в связи с появлением в его семье новорожденного.

Однако военным и их супругам взамен полагается целый спектр пособий и льгот, которыми они могут воспользоваться для должного материального обеспечения своего новорожденного.

Единовременное пособие

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается супруге военного за появление на свет новорожденного. Ежегодно сумма подвергается индексации, и за 2017 год размер такой выплаты составил 24 500 руб.

Обратиться за получением пособия может только официальная супруга военнослужащего. Гражданские жены и боевые супруги не принимаются во внимание. Чтобы получить такую единовременную выплату, супруга должна предоставить следующие документы:

  1. Свой паспорт или любой другой документ, являющийся удостоверением личности заявительницы.
  2. Свидетельство о заключении брака.
  3. Справка, подтверждающая наличие беременности сроком более 180 дней.
  4. Бумаги, которые свидетельствуют о пребывании законного супруга заявительницы в военной части по призыву.

После получения документов, уполномоченный специалист принимает решение об удовлетворении или отказе заявления в течение 10 дней. Заявитель уведомляется о таком решении в письменной форме.

Важно! Выплата единовременного пособия производится не позднее 26 числа месяца, который следует за тем, когда были поданы документы.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Регулярные выплаты

Супруге солдата, которая самостоятельно занимается воспитанием новорожденного ребенка, полагается ежемесячное пособие. С начала 2017 года размер такой выплаты составлял чуть более 11 000 рублей. Так же как и остальные суммы, эта мера поддержки ежегодно индексируется.

Основанием для получения ежемесячного пособия является справка, полученная в военной части, в которой находится супруг.

В том случае, если солдат начал проходить службу до рождения ребенка, мать может получить такую меру поддержку с этого момента. А если служба началась до того момента, когда отец ушел в армию, то выплаты начинаются с даты, указанной в свидетельстве о рождении.

Важно! Регулярные выплаты производятся матери ребенка вне зависимости от того, в каких отношениях она состоит с отцом ребенка.

Для получения пособия, мать должна передать сотруднику социальной поддержки:

Федеральным законодательством устанавливается минимальный размер такой меры государственной поддержки. Региональная власть имеет право на увеличение размера регулярных выплат.

Материнский капитал

Супруги военнослужащих так же, как и обычные женщины, могут получить материнский капитал за рождение второго малыша. Единственное исключение заключается в порядке использования такого сертификата на приобретение жилья в кредит.

Военнослужащие, находящиеся в военных частях по контракту, после достижения определенной выслуги лет могут рассчитывать на получение бесплатной квартиры. Но, как правило, у таких жилых помещений маленькая площадь, которой недостаточно для семей с детьми.

Сейчас рассматривается законопроект, по которому жена военнослужащего может потратить свой материнский сертификат на оплату сверхнормативных метров жилья.

Оформление послеродовых выплат

Как правило, получением выплат и пособий после рождения ребенка занимается родитель, оставшийся на «гражданке». Но военнослужащие, находящиеся в военной части по контракту, в этом вопросе приравниваются к обычным трудоустроенным гражданам, поэтому они также могут рассчитывать на получение аналогичных пособий.

Получение декретного отпуска и выплат мужчиной возможно только в тех случаях, когда мать малыша погибла или отказалась от новорожденного.

Необходимые документы

Для получения выплаты после рождения ребенка, жене военнослужащего необходимо предоставить в уполномоченный государственный орган весь перечень документов:
  1. Паспорт заявительницы.
  2. Свидетельство о рождении ребенка.
  3. Свидетельства о рождении других детей.
  4. Справка из органов ЗАГС .
  5. Справка от второго родителя, подтверждающая, что ему ранее не начислялись такие выплаты.
  6. Реквизиты счета, куда будут переводиться денежные средства.
  7. Студенты должны предоставить справку из своего учебного заведения, подтверждающие то, что они учатся на очной форме.
  8. Безработные граждане предоставляют выписку из трудовой книжки, военного билета или любого другого документа, подтверждающего последнее место выполнения трудовых функций или обучения.
  9. Свидетельство о разводе родителей новорожденного (если есть).
  10. Справка, что ребенок проживает с родителем, обратившимся за получением выплаты.
  11. Справка от 2-го родителя, его выписка из трудовой книжки.

Внимание! Аналогичный пакет документов предоставляется в бухгалтерию работодателя, так как пособие до 1,5 лет выплачивается за счет средств организации, где мать выполняла трудовую деятельность до начала своего декретного отпуска.

Индексирование пособий

Все единовременные и регулярные выплаты на обеспечение малолетнего ребенка ежегодно индексируются.

Как правило, пересчет размера таких мер государственной поддержки производится в начале года — январе, феврале.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Отпуск по уходу за ребенком для военнослужащих-мужчин: реализация принципа гендерного равенства в российском законодательстве

В начале июня на рассмотрение Госдумы был внесен законопроект № 540300-6 1 (далее – законопроект), предусматривающий предоставление военнослужащим-мужчинам, проходящим военную службу по контракту и являющимся отцами или усыновителями, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Нововведение коснется тех, кто воспитывает ребенка без матери: в случае ее смерти, лишения родительских прав, отказа от ребенка, длительного пребывания в медицинских организациях и т.п.

Вместе с тем, Закон № 76-ФЗ подразумевает равные права как для мужчин, так и для женщин. Однако в отношении предоставления отпуска по уходу за ребенком существует неравноправие, при котором военнослужащие-мужчины не могут брать отпуск по уходу за ребенком до трех лет, в отличие от женщин (п. 13 ст. 11 Закона № 76-ФЗ).

Читайте так же:  Какие предусмотрены льготы по транспортному налогу для инвалида

Европейский суд признал, что отказ предоставить военнослужащему-мужчине отпуск по уходу за ребенком наравне с военнослужащим-женщиной, противоречит принципу гендерного равенства граждан, провозглашенного Конвенцией «О ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин», ратифицированной Российской Федерацией еще в 1980 году (далее – Конвенция) 2 .

В итоге, дело получило широкую общественную огласку, и Россия признала нарушение норм Конвенции, военнослужащий получил справедливую компенсацию за допущенные нарушения, а Правительство России разработало и внесло этот законопроект в Госдуму.

Надо сказать, что ратифицировав Конвенцию «О защите прав человека и основных свобод» 3 в 1998 году Россия взяла на себя обязательства неукоснительно соблюдать нормы международного права. Да и ч. 4 ст. 15 Конституции РФ провозглашает нормы международного права, как нормы, имеющие верховенство над Российским законом. Учитывая прецедентный характер решений Европейского суда, приведение национального законодательства в соответствие с требованиями международных правовых норм является естественным процессом. В связи с этим стоит рассчитывать на скорое принятие этого законопроекта, внесение соответствующих поправок в действующие Федеральный закон от 28 марта 1998 г. № 53-Ф3 «О воинской обязанности и военной службе» и Федеральный закон от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Тем более, что аналогичная норма уже действует в отношении граждан, проходящих службу в органах внутренних дел (п. 8 ст. 56 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-Ф3 «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

Документы по теме:

Новости по теме:

[3]

Материалы по теме:

Призывная кампания-2014: что нужно знать
1 апреля 2014 года в России началась весенняя призывная кампания. В ближайшие три с половиной месяца, согласно планам Генштаба, на военную службу отправятся 154 тысячи молодых россиян. Положена ли вам отсрочка или вы подлежите освобождению от призыва на срочную военную службу? Что делать, если вы получили повестку? Какие вещи и документы необходимо взять с собой на отправку? Ответы на эти и другие не менее важные вопросы об особенностях проведения призывной кампании для прохождения срочной военной и альтернативной гражданской службы вы узнаете из нашего материала.

1 С текстом законопроекта № 540300-6 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части предоставления военнослужащим мужского пола, проходящим военную службу по контракту, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет» и материалами к нему можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
2 СССР ратифицировал Конвенцию Указом Президиума ВС СССР от 19 декабря 1980 г. № 3565-Х. Вступила в силу для СССР 3 сентября 1981 г.
3 Конвенция о защите прав человека и основных свобод ETS N 005 (Рим, 4 ноября 1950 г.).

Статья 12.5. Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 марта 2017 г. N 39-ФЗ в статью 12.5 настоящего Федерального закона внесены изменения

Статья 12.5. Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

См. комментарии к статье 12.5 настоящего Федерального закона

Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеют:

мать ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;

опекун ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, либо другой родственник такого ребенка, фактически осуществляющий уход за ним, в случае, если мать умерла, объявлена умершей, лишена родительских прав, ограничена в родительских правах, признана безвестно отсутствующей, недееспособной (ограниченно дееспособной), по состоянию здоровья не может лично воспитывать и содержать ребенка, отбывает наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находится в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняется от воспитания ребенка или от защиты его прав и интересов или отказалась взять своего ребенка из образовательных организаций, медицинских организаций, организаций социального обслуживания и из других аналогичных организаций.

В случае, если уход за ребенком военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, осуществляется одновременно несколькими лицами, указанными в абзаце третьем части первой настоящей статьи, право на получение ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, предоставляется одному из указанных лиц.

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от наличия права на иные виды государственных пособий гражданам, имеющим детей, установленные настоящим Федеральным законом и законами субъектов Российской Федерации.

Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, не предоставляется матери, опекуну либо другому родственнику ребенка курсанта военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования.

Индексация детских пособий для женщин-военнослужащих (Мухин С.)

Дата размещения статьи: 03.04.2016

С 1 февраля 2016 г. в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 28.01.2016 N 42 индексируются выплаты, пособия и компенсации, указанные в ч. 1 ст. 4 Федерального закона N 68-ФЗ . К ним, в частности, отнесены детские пособия, установленные Федеральным законом N 81-ФЗ .

Федеральный закон от 06.04.2015 N 68-ФЗ «О приостановлении действия положений отдельных законодательных актов Российской Федерации в части порядка индексации окладов денежного содержания государственных гражданских служащих, военнослужащих и приравненных к ним лиц, должностных окладов судей, выплат, пособий и компенсаций и признании утратившим силу Федерального закона «О приостановлении действия части 11 статьи 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в связи с Федеральным законом «О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов».

Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

В силу ст. 6 Федерального закона N 81-ФЗ право на пособия, связанные с материнством и детством, имеют граждане РФ, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в ОВД, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах УИС, органах ФСКН, таможенных органах. К таким пособиям относятся (ст. 3 Федерального закона N 81-ФЗ):

— пособие по беременности и родам;

— единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;

— единовременное пособие при рождении ребенка;

— ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

— единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.

Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, установлены Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н (далее — Порядок N 1012н).

Читайте так же:  Скидки многодетным семьям на жд билеты

Напомним, что выплата данных пособий лицам, имеющим на них право, осуществляется за счет средств федерального бюджета, выделяемых в установленном порядке федеральным органам исполнительной власти, в которых законодательством РФ предусмотрены военная служба по контракту, служба в качестве лиц рядового и начальствующего состава силовых министерств и ведомств.

Размеры проиндексированных пособий

Размер индексации для выплат, пособий и компенсаций, перечисленных в ч. 1 ст. 4 Федерального закона N 68-ФЗ, равен 1,07. Следует учитывать, что пересчету подлежат пособия, размер которых установлен в суммовом значении. Так, например, пособие по беременности и родам женщинам-военнослужащим выплачивается в размере денежного довольствия, следовательно, оно индексации не подлежит. Также нужно обратить внимание, что при индексации размеров детских пособий округление полученных сумм до полного рубля законодательством РФ не предусмотрено.

Ниже в таблице приведем размеры детских пособий, которые подлежат индексации с 1 февраля 2016 г.

Размер пособия в январе 2016 г., руб.

Размер пособия с февраля 2016 г., руб.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

Единовременное пособие при рождении ребенка

Минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком

Минимальный размер пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком

Далее предлагаем рассмотреть отдельные положения, связанные с выплатой данных пособий.

Выплата единовременных пособий

При выплате единовременных пособий следует обратить внимание на дату, указанную в документе. В данном случае это необходимо сделать, чтобы избежать необоснованной переплаты сотрудникам, имеющим право на получение таких пособий.

[1]

В соответствии с п. 24 Порядка N 1012н единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам, если подтверждающая справка представляется одновременно со справкой (листком нетрудоспособности) на предоставление отпуска по беременности и родам, которые выдаются медицинской организацией.

Если данная справка представлена позже, указанное пособие назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) справки о постановке на учет в ранние сроки беременности.

Отметим, что форма справки о постановке на учет в ранние сроки беременности законодательством не установлена, поэтому медицинские учреждения составляют ее в произвольной форме. Документ заверяется подписью врача и печатью медицинской организации.

Таким образом, размер единовременного пособия определяется на дату назначения пособия по беременности и родам. Следовательно, если отпуск по беременности и родам наступил в январе 2016 г., то единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, выплачивается в размере 543,67 руб. вне зависимости от того, что справка была представлена в феврале 2016 г.

Пример 1. Сотрудница ФСКН находится в отпуске по беременности и родам с 29.01.2016. 02.02.2016 она представила справку из медицинской организации о том, что в 2015 г. она была поставлена на учет в этой организации в ранние сроки беременности.

09.02.2016 ей были выплачены пособие по беременности и родам и единовременное пособие за постановку на учет в медучреждении в ранние сроки беременности в размере, установленном на январь 2016 г., — 543,67 руб.

Правила выплаты единовременного пособия при рождении ребенка изложены в п. 30 Порядка N 1012н. Пособие выплачивается не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов. Среди них:

— заявление о назначении пособия;

— справка о рождении ребенка, выданная органами записи актов гражданского состояния (ЗАГС);

— справка с места работы (службы, учебы) другого родителя о том, что пособие не назначалось, — в случае если оба родителя работают (служат, учатся).

Видео (кликните для воспроизведения).

Размер единовременного пособия при рождении ребенка будет определяться на дату рождения ребенка. В данном случае он не будет зависеть от даты выдачи справки ЗАГС о рождении ребенка и даты представления работодателю всех необходимых документов. Следовательно, если дата рождения ребенка приходится на январь 2016 г., то независимо от того, что справка на получение пособия датирована февралем 2016 г., лицу, имеющему право на данное пособие, будет выплачено 14 497,80 руб.

Если дата рождения ребенка приходится на февраль, учреждение выплатит сотруднику (сотруднице) пособие при рождении ребенка в сумме 15 512,65 руб.

Обратите внимание! В случае рождения двоих и более детей пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка. При рождении мертвого ребенка указанное пособие не выплачивается (п. 25 Порядка N 1012н).

Пример 2. 15.02.2016 сотрудница МВД представила нанимателю заявление о выплате ей пособия при рождении ребенка с приложенными к нему документами: справкой о рождении ребенка, родившегося 06.02.2016, выданной отделом ЗАГС, и справкой с места работы мужа о том, что данное пособие ему не назначалось.

В соответствии с представленными документами сотруднице было назначено пособие в сумме 15 512,65 руб.

Выплата пособия по уходу за ребенком

Размер пособия по уходу за ребенком установлен ст. 15 Федерального закона N 81-ФЗ. Из норм данной статьи следует, что пособие по уходу за ребенком женщинам, проходящим военную службу по контракту, службу в органах ОВД, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах УИС, органах ФСКН, таможенных органах, исчисляется в размере 40% среднего денежного довольствия по месту службы. При этом учитывается денежное довольствие, полученное за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком.

В соответствии с п. п. 57, 58 Порядка N 1012н основанием для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком является решение организации о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.

Решение о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком принимается в 10-дневный срок с даты приема (регистрации) заявления о назначении пособия со всеми необходимыми документами.

Далее нужно обратить внимание, что применение коэффициента индексации к ежемесячному пособию по уходу за ребенком, исчисленному в размере 40% среднего денежного довольствия (среднего заработка), данным Законом не предусмотрено. Однако в рассматриваемом случае следует сравнить сумму рассчитанного ранее ежемесячного пособия по уходу за ребенком с минимальным размером данного пособия с учетом индексации. С 01.02.2016 размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком с учетом индексации не должен быть менее 2908,62 руб., по уходу за вторым ребенком и последующими детьми — 5817,24 руб.

В случае если размер пособия по уходу за ребенком, рассчитанный из денежного довольствия, оказался больше максимального значения, установленного ст. 15 Федерального закона N 81-ФЗ, оно выплачивается с 1 февраля 2016 г. в сумме не более 11 634,50 руб.

Пример 3. Сотруднице ОВД согласно ее заявлению и представленным документам с 02.02.2016 предоставлен отпуск по уходу за ребенком. Предположим, что размер среднего денежного довольствия, исчисленный за 12 календарных месяцев, предшествующих уходу женщины в отпуск, составляет 40 740,26 руб. ((302 870,96 руб. / 226 кал. дн. x 30,4), где 226 — количество календарных дней в расчетном периоде).

Читайте так же:  Компенсация за время вынужденного прогула

Рассчитаем ежемесячное пособие по уходу за ребенком за полный календарный месяц.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком за полный календарный месяц составит 16 296,1 руб. (40 740,26 руб. x 40%). Поскольку ст. 15 Федерального закона N 81-ФЗ установлено ограничение максимального размера данного пособия, оно будет выплачено в сумме 11 634,50 руб.

Пример 4. Воспользуемся условиями примера 3 и изменим их. Предположим, что размер среднего денежного довольствия сотрудницы составил 28 600,84 руб.

В данном случае ежемесячное пособие по уходу за ребенком за полный календарный месяц равно 11 440,34 руб. (28 600,84 руб. x 40%). Поскольку расчетная величина не превышает установленный максимальный размер данного пособия (11 440,34 руб. 10 873,36 руб.).

Начиная с 1 февраля 2016 г. учреждение будет выплачивать сотруднице пособие в размере 40% среднего денежного довольствия по месту службы с учетом индексации максимального размера этого пособия, то есть в сумме 11 440,34 руб. (11 440,34 руб. , п. 40 Порядка N 65 к денежному довольствию сотрудников ОВД, проходящих службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, устанавливаются коэффициенты, предусмотренные законодательством РФ. Таким образом, при определении ежемесячного пособия по уходу за ребенком сотруднице ОВД дополнительно начислять районный коэффициент на рассчитанную сумму пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком не нужно, поскольку он учтен при исчислении денежного довольствия.

Федеральный закон от 19.07.2011 N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утв. Приказом МВД России от 31.01.2013 N 65.

Однако при выплате женщинам-военнослужащим, проходящим службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, единовременных пособий, размеры которых установлены Федеральным законом N 81-ФЗ, районный коэффициент следует применить. Так, размеры районных коэффициентов для расчета денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих военную службу (службу) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определены Постановлением Правительства РФ от 30.12.2011 N 1237. Например, п. 10 Приложения к названному Постановлению Омская область, Удмуртская Республика отнесены к районам, в которых применяется коэффициент 1,15. Следовательно, единовременное пособие при рождении ребенка для сотрудницы, проходящей службу в данной местности, с 01.02.2016 составит 17 839,55 руб. (15 512,65 руб. x 1,15); единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности — 668,99 руб.

В заключение отметим, что в соответствии с Указаниями о порядке применения бюджетной классификации РФ, утвержденными Приказом Минфина России от 01.07.2013 N 65н, выплата пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам-военнослужащим осуществляется:

— по виду расходов 133 «Расходы на выплаты военнослужащим и сотрудникам, имеющим специальные звания, зависящие от размера денежного довольствия»;

— по подстатье 262 «Пособия по социальной помощи населению» КОСГУ.

Обращаем внимание читателей, что в соответствии со ст. 217 НК РФ налогообложению не подлежат государственные пособия, к которым относятся пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком.

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет мать ребенка военнослужащего. Также рассчитывать на него может опекун ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, либо другой родственник такого ребенка, фактически осуществляющий уход за ним, в случае, если:
  • мать умерла или объявлена умершей;
  • лишена родительских прав;
  • ограничена в родительских правах;
  • признана безвестно отсутствующей, недееспособной или ограниченно дееспособной;
  • по состоянию здоровья не может лично воспитывать и содержать ребенка;
  • отбывает наказание в виде лишения свободы;
  • находится в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений;
  • уклоняется от воспитания ребенка или от защиты его прав и интересов;
  • отказалась взять своего ребенка из образовательных организаций, медицинских организаций, организаций социального обслуживания и из других аналогичных организаций.

Если за ребенком ухаживают сразу несколько лиц, пособие предоставляется только одному из них.

Право на пособие не зависит от наличия права на другие виды поддержки. Но предоставляется оно только в отношении ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву – но не в отношении ребенка курсанта военной образовательной организации (ст. 12.5 закона о пособиях гражданам, имеющим детей).

© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2019. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.

Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, [email protected]

8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)

Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), [email protected]

Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), [email protected] Реклама на портале. Медиакит

Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Пособие по уходу за ребенком военнослужащего

Женщинам, воспитывающим ребенка в возрасте до 3 лет, в связи с призывом его отца на срочную службу в армию полагается дополнительное ежемесячное пособие по уходу на протяжении всего периода прохождения службы, размер которого с 1 февраля 2018 года составляет 11374 руб. 18 коп. Ежегодно данная выплата индексируется на основании показателя инфляции за прошлый год.

За получением данной выплаты нужно обращаться в отдел социальной защиты населения (ОСЗН) по месту постоянного жительства матери ребенка в или другого лица, осуществляющего уход за ребенком. Основным документом для получения пособия является справка из воинской части, в которой указаны даты начала и окончания срочной службы.

  • Если отца призвали в армию после рождения ребенка, то данная выплата назначается матери малыша непосредственно со дня призыва папы в ВС РФ.
  • Если мужчину призвали в армию еще до рождения ребенка, то пособие назначается только со дня появления в семье новорожденного. Однако до этого будущая мать может оформить единовременное пособие беременной жене военнослужащего.

Согласно ст. 24 закона № 53-ФЗ от 28.03.1998 г. гражданам, имеющим двух и более детей, предоставляется отсрочка от призыва на военную службу. Однако, если мужчина не воспользовался данной отсрочкой, то на каждого ребенка в возрасте до 3 лет будет выплачиваться пособие в вышеуказанном размере. Которое оформляет мать этих детей по месту своей регистрации.

[2]

Кто имеет право на получение выплаты

На основании ст. 12.5 федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. право на получение ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего по призыву имеет мать этого несовершеннолетнего. Выплата назначается опекуну или родственнику, действительно осуществляющему уход за ребенком, в случае если мама:

  • лишена или ограничена родительских прав;
  • умерла;
  • недееспособна;
  • отбывает наказание в местах лишения свободы;
  • отказалась от ребенка, определив его в детское воспитательное учреждение.
Читайте так же:  Предоставление выплат и льгот детям инвалидам и их родителям

Для этого пособия не обязательным условием является заключение брака между родителями, главное, чтобы было установлено отцовство в отношении данного ребенка. Однако если будущий отец ушел в армию, когда супруга была беременна, то ей полагается единовременное пособие, как беременной жене военнослужащего, для получения которого обязательным условием является официально заключенный брак с будущим отцом ребенка. Поэтому для получения всех федеральных выплат, полагающихся данной категории граждан, отношения между супругами должны быть официально зарегистрированы в отделе записи актов гражданского состояния (ЗАГС).

Получение данного пособия не влияет на выплату других видов федеральных пособий, предусмотренных на детей данного возраста. Так, например, на новорожденного мать сможет одновременно оформить: единовременное пособие при рождении, ежемесячное пособие по уходу до 1.5 лет, ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего до 3 лет, а также ряд региональных пособий, предусмотренных для конкретной категории нуждающихся, в данном случае — это семья военного срочной службы.

Перечень необходимых документов

Оформить пособие мать ребенка может в Соцзащите либо в Многофункциональном центре (МФЦ) по месту своего проживания. При обращении в одно из указанных учреждений сотрудник данной организации предоставит определенный бланк заявления, который необходимо будет заполнить и обязательно приложить к нему следующий комплект документов, подтверждающих право на получение данных денежных средств:

  • копии свидетельств:
    • о рождении ребенка;
    • о браке либо об установлении отцовства;
  • в оригинале справка о том, что отец ребенка является военнослужащим срочной службы, из воинской части, в которой должны быть указаны дата призыва и день демобилизации;
  • копия паспорта и номер счета заявителя.

При обращении за получения пособия после увольнения солдата со срочной службы вместо справки из военной части предоставляется справка из районного военкомата с указанием периода прохождения службы.

Если за пособием обращается родственник, фактически ухаживающий за ребенком, то ему необходимо предоставить документ, на основании которого мать не может осуществлять уход (решение суда, медицинское заключение, свидетельство о смерти и др.). Однако, мужчина воспитывающий ребенка без матери имеет право на получение отсрочки от призыва в ВС РФ на основании ст. 24 закона № 53-ФЗ от 28.03.1998 г.

Допустимые сроки для оформления выплаты

За пособием можно обратиться не раньше начала службы в армии отцом ребенка и не позже 6 месяцев со дня демобилизации. При этом пособие выплачивается за весь период, в течение которого женщина имела право на получение данной выплаты.

Пособие назначается в зависимости от начала воинской службы:

  • матери:
    • если будущий отец призван во время беременности матери, то с момента рождения ребенка;
    • в остальных случаях со дня призыва в армию отца.
  • родственникам:
    • со дня осуществления ухода за этим ребенком, если отец призван до этого момента;
    • если после, то с даты призыва в ВС РФ.
  • с даты демобилизации, если ребенку еще нет трех лет;
  • по день исполнения ребенку 3-х лет, если отец продолжает срочную службу;
  • со дня подписания контракта на прохождение воинской службы.

Размер пособия ребенку военнослужащего

Выплачиваемая сумма ежегодно индексируется на коэффициент прошлогодней инфляции. C 01.02.2018 года размер пособия составляет 11374 руб. 18 коп. В следующей таблице можно увидеть насколько увеличилась выплата по сравнению с 2008 годом, так как данная компенсация была введена федеральным законом № 233-ФЗ от 25.10.2007 года после отмены отсрочки молодым отцам, имеющим ребенка в возрасте до 3 лет законом № 104-ФЗ от 06.07.2006 года.

Год Размер пособия (руб.)
Законом № 81-ФЗ в 2008 г. 6000 2009 6510 2010 7458 2011 7942,77 2012 8419,34 2013 8882,40 2014 9326,52 2015 9839,48 2016 10528,24 2017 11096,76 2018 11374,18

Данное пособие выплачивается из средств федерального бюджета на каждого ребенка в возрасте до трех лет военнослужащего срочной службы в установленном федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» размере. Следовательно, на двоих детей указанного возраста их матери ежемесячно будет выплачиваться два размера пособия, а также дополнительно в зависимости от субъекта РФ могут быть назначены дополнительные пособия на детей военнослужащего по призыву.

Соцобеспечение

Вопросы и ответы

Необходимо ли в новом году повторно подавать документы на предоставление налогового вычета?

Если право на налоговый вычет не утеряно, то подавать повторно заявление на предоставление стандартного налогового вычета по налогу на доходы физических лиц военнослужащему не требуется.

В соответствии с указанием заместителя Министра обороны Российской Федерации №180/7/211т от 3 апреля 2012 года Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации производит начисление и выплаты денежного довольствия военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, начиная с 1 января 2012 года.

В связи с вышеизложенным для получения справки по форме 2-НДФЛ:

— за 2011 год Вам необходимо обратиться в управление (отдел) финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации, в котором Вы состояли на финансовом обеспечении до 1 января 2012 года или его правопреемнику;

— за 2010 (2009 и ранее) год Вам необходимо обратиться в финансовый орган, в котором Вы состояли на финансовом обеспечении в указанный период, а в случае его ликвидации — в инспекцию Федеральной налоговой службы по месту дислокации воинской части.

Для получения справок (о том, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет не назначалось, справки о среднем заработке, справки об удержанных алиментах или прочих) необходимо написать заявление на имя руководителя Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации с указанием фамилии, имени, отчества, личного номера военнослужащего (для гражданского персонала ? СНИЛС), наименования воинской части (организации), паспортных данных, адреса регистрации по месту жительства, ИНН, контактных данных (номер телефона, почтовый адрес) и направить по адресу: 105066, г. Москва, ул. Спартаковская, д. 2Б или на адрес электронной почты: [email protected]

При обращении военнослужащего (гражданского персонала) для предоставления справки о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет необходимо приложить копию свидетельства о рождении ребенка.

Справки оформляются в течение трех рабочих дней со дня регистрации заявления и направляются Почтой России, по указанному в обращении адресу.

Читайте так же:  Оформление детской карты при рождении ребенка в санкт-петербурге

Военнослужащий (гражданский персонал) в настоящее время имеет возможность оформления дополнительной банковской карты в рамках зарплатного проекта на членов семьи.

Для оформления дополнительной банковской карты необходимо прибыть в кредитное учреждение, в котором обслуживается военнослужащий (гражданский персонал), и оформить заявление установленного образца на изготовление карты. При себе необходимо иметь документы, удостоверяющие личность держателя карты, и доверенного лица.

Условия выпуска дополнительной банковской карты приведены на официальных сайтах кредитных учреждений.

В соответствии с п. 4 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих ВС РФ, утвержденного приказом Министра Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700, выплата денежного довольствия производится с 10 по 20 число каждого месяца за истекший, а за декабрь – не позднее последнего рабочего дня месяца.

Срок зачисления денежного довольствия на банковскую карту составляет от 1 (одного) до 3 (трех) рабочих дней с даты перечисления, указанной в разделе 4: Выплачено – «Перечислено в банк (под расчет)» в расчетном листке, в зависимости от заключенного договора с кредитным учреждением, обслуживающим Вашу зарплатную карту.

В связи с введением санкций со стороны Европейского Союза и ряда стран Запада в отношении банков Сбербанк России и ВТБ 24, не возникнет ли проблем с использованием банковских карт?

По информации, предоставленной Сбербанком России и ВТБ 24, сообщаем, что введенные в отношении указанных банков санкции не затрагивают расчеты по банковским картам и счетам его клиентов. Выдача наличных денежных средств и расчеты по банковским картам в Российской Федерации осуществляются без ограничений.

Расчеты по банковским картам за пределами территории Российской Федерации будут также производиться без ограничений.

Для предоставления стандартных налоговых вычетов на детей в соответствии с п. п.4 п. 1 ст. 218 Налогового кодекса Российской Федерации необходимо написать заявление о предоставлении налогового вычета, в произвольной форме на имя руководителя Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации с приложением:

— копии свидетельства о рождении ребенка (детей), заверенной установленным порядком;

— оригинала справки с места учебы ребенка, оформленной датой текущего года (для учащихся очной формы обучения, аспирантов, ординаторов, интернов, студентов, курсантов в возрасте до 24 лет), подтверждающей факт очной формы обучения в текущем налоговом периоде, (предоставляется 2 раза в год за первое и второе полугодия);

— копии справки об инвалидности ребенка, установленной формы, выданной федеральным государственным учреждением (если ребенок является инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом I или II группы в возрасте до 24 лет), подтверждающей факт инвалидности в налоговом периоде, заверенную установленным порядком;

Указанная информация направляется в Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации централизованным порядком через командира воинской части.

Справочно сообщается, что копия паспорта ребенка основанием для предоставления стандартных налоговых вычетов не является.

Мы с супругой усыновили ребенка. Имею ли я право на получение стандартного налогового вычета?

Для предоставления стандартных налоговых вычетов на приемных детей в соответствии с п. п. 4 п. 1 ст. 218 Налогового кодекса Российской Федерации необходимо написать заявление на имя руководителя Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации о предоставлении налогового вычета с приложением копии свидетельства о рождении ребенка и копии документа об усыновлении (удочерении) ребенка, заверенные установленным порядком.

Указанная информация направляется в Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации централизованным порядком через командира воинской части.

Если Вы являетесь единственным родителем, необходимо представить заявление о предоставлении стандартного налогового вычета, в произвольной форме на имя руководителя Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации с приложением копии свидетельства о рождении ребенка (детей), копию свидетельства о смерти второго родителя, копию паспорта (2-й, 3-й, 14-й и 15-й страниц), заверенные установленным порядком на текущую дату.

Для подтверждения права на вычет в двойном размере как единственному родителю (матери-одиночке) справку о рождении ребенка по форме № 25, выданную органом ЗАГС, в которой указано, что запись об отце сделана по заявлению матери; копию паспорта матери (2-й, 3-й, 14-й и 15-й страниц), удостоверяющую, что родитель не вступил в брак, заверенную установленным порядком на текущую дату (предоставляется ежегодно).

Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления в брак.

Кроме того, налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей по их выбору на основании заявления, а также заявления об отказе одного из родителей от получения стандартного налогового вычета на детей в пользу (мужа, жены), копии свидетельства о рождении ребенка (детей), копию свидетельства о браке, справкой о доходах формы 2-НДФЛ (ежемесячно). Но отказаться от получения стандартного налогового вычета на детей налогоплательщик может, только если он имеет на него право, которое подтверждено соответствующими документами (справкой о доходах формы 2-НДФЛ с места работы родителя, отказавшегося от вычета в пользу другого, подтверждающая размер полученных им доходов, которая должна предоставляться ежемесячно для учета совокупного дохода отказавшегося от вычета родителя).

До поступления в адрес Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации вышеперечисленных документов стандартный налоговый вычет на ребенка будет предоставлен военнослужащему в одинарном размере.

Для получения имущественного налогового вычета в соответствии с п.3 ст.220 Налогового Кодекса Российской Федерации необходимо направить в адрес Единого расчетного центра Министерства обороны Российской Федерации соответствующее заявление с приложением оригинала уведомления на имущественный вычет, выданного налоговым органом.

Также сообщается, что в соответствии со ст.231 Налогового Кодекса Российской Федерации сумма НДФЛ, излишне удержанная работодателем из доходов сотрудника, подлежит возврату этим налоговым агентом независимо от момента подачи налогоплательщиком соответствующего заявления.

Видео (кликните для воспроизведения).

Заявление и оригинал уведомления необходимо направить по адресу: 105066,
г. Москва, ул. Спартаковская, д. 2Б

Источники


  1. Перевалов, В.Д. Теория государства и права / ред. В.М. Корельский, В.Д. Перевалов. — М.: Норма; Издание 2-е, испр. и доп., 2003. — 616 c.

  2. Соколова Э. Д. Правовое регулирование финансовой деятельности государства и муниципальных образований; Юриспруденция — Москва, 2009. — 264 c.

  3. ред. Никифоров, Б.С. Научно-практический комментарий уголовного кодекса РСФСР; М.: Юридическая литература; Издание 2-е, 2011. — 574 c.
  4. Пучинский, В. К. Пересмотр судебных постановлений в порядке надзора в советском гражданском процессе: моногр. / В.К. Пучинский. — М.: Юридический факультет Санкт-Петербургского государственного университета, 2015. — 192 c.
  5. Рассказов, Л. П. Теория государства и права / Л.П. Рассказов. — М.: Инфра-М, РИОР, 2014. — 480 c.
Пособие по уходу за ребенком военнослужащего
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here